| DC Field | Value | Language |
|---|
| dc.contributor.author | Vilhutska, Roksolana | - |
| dc.date.accessioned | 2015-04-22T08:09:38Z | - |
| dc.date.available | 2015-04-22T08:09:38Z | - |
| dc.date.issued | 2013 | - |
| dc.identifier.citation | Vilhutska R. The Adapting of an Enterprise Organizational Management Structure to Alterations / Roksolana Vilhutska // Економіка і менеджмент : матеріали ІIІ Міжнародної конференції молодих вчених ЕМ-2013, 21–23 листопада 2013 р., Львів, Україна / Національний університет "Львівська політехніка". – Львів : Видавництво Львівської політехніки, 2013. – С. 164–165. – (4-й Міжнародний молодіжний фестиваль науки "Litteris et artibus"). – Bibliography: 1 title. | uk_UA |
| dc.identifier.uri | https://ena.lpnu.ua/handle/ntb/27080 | - |
| dc.description.abstract | The ways of Enterprise Organizational Management Structure (EOMS) adapting to alterations in
inner and outer environment have been described in the abstract. The process under consideration takes place in the way of combining of new structural sections to the ones already existing.Under the example of EOMS we described the process of plurality combination, which is based on the axiom
of their inclusion and intersection. | uk_UA |
| dc.language.iso | en | uk_UA |
| dc.publisher | Видавництво Львівської політехніки | uk_UA |
| dc.subject | organizational structure of management | uk_UA |
| dc.subject | restructuring | uk_UA |
| dc.subject | axiom of inclusion | uk_UA |
| dc.subject | inner and outer environment | uk_UA |
| dc.subject | plurality of elements | uk_UA |
| dc.subject | theory of pluralities | uk_UA |
| dc.title | The Adapting of an Enterprise Organizational Management Structure to Alterations | uk_UA |
| dc.type | Article | uk_UA |
| Appears in Collections: | Економіка і менеджмент (EM-2013 ). – 2013 р.
|
