Креативність персоналу як важливий чинник  інноваційного розвитку підприємства

Процак, К. В.; Просович, О. П.

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	Процак, К. В.	-
dc.contributor.author	Просович, О. П.	-
dc.date.accessioned	2011-12-09T13:49:19Z	-
dc.date.available	2011-12-09T13:49:19Z	-
dc.date.issued	2011	-
dc.identifier.citation	Процак К. В. Креативність персоналу як важливий чинник інноваційного розвитку підприємства / К. В. Процак, О. П. Просович // Вісник Національного університету "Львівська політехніка". – 2011. – № 698 : Проблеми економіки та управління. – С. 272–276. – Бібліографія: 5 назв.	uk_UA
dc.identifier.uri	https://ena.lpnu.ua/handle/ntb/11104	-
dc.description.abstract	Обґрунтована необхідність створення умов для формування інноваційного типу мислення у менеджерів. Здійснено порівняння індивідуальної та групової мотивації персоналу до здійснення інноваційної діяльності. Запропоновано підходи до формування мотиваційного механізму інноваційного персоналу. The necessity of creating conditions for the forming of innovative type of thinking in management is determined. Comparison of individual and group motivation to exercise innovation is made. The concept of motivation of innovative personnel is offered.	uk_UA
dc.language.iso	ua	uk_UA
dc.publisher	Видавництво Львівської політехніки	uk_UA
dc.subject	інноваційна діяльність	uk_UA
dc.subject	інноваційне мислення	uk_UA
dc.subject	інноваційний розвиток	uk_UA
dc.subject	мотиваційний механізм	uk_UA
dc.subject	інноваційний персонал	uk_UA
dc.subject	innovation activity	uk_UA
dc.subject	innovative thinking	uk_UA
dc.subject	innovative development	uk_UA
dc.subject	motivational mechanism	uk_UA
dc.subject	innovation personnel	uk_UA
dc.title	Креативність персоналу як важливий чинник інноваційного розвитку підприємства	uk_UA
dc.type	Article	uk_UA
Appears in Collections:	Проблеми економіки та управління. – 2011. – №698

putin IS MURDERER